Das Studio Kyburz arbeitet mit Kund:innen, welche sich Ihrer sozialen, ökologischen und ökonomischen Verantwortung bewusst sind.
Organisationen entwickeln. Transformation gestalten.
Neues möglich machen.
Studio Kyburz verbindet Organisationsentwicklung, Transformation und Innovation. In partizipativen Prozessen wird vorhandenes Wissen sichtbar, unterschiedliche Perspektiven kommen zusammen und gemeinsam entstehen tragfähige Antworten für Veränderung.
ENABLING FUTURES
ORGANISATIONSENTWICKLUNG
Organisationen zukunftsfähig gestalten.
Organisationen entwickeln sich mit ihren Menschen, Aufgaben und ihrem Umfeld. Studio Kyburz begleitet sie dabei, ihre strategische Ausrichtung, Strukturen, Rollen und Zusammenarbeit bewusst weiterzuentwickeln.
Strategieentwicklung · Zielbilder · Organisationsdesign · Rollen & Strukturen · Kultur & Zusammenarbeit
TRANSFORMATION
Veränderung gemeinsam möglich machen.
Transformation gelingt, wenn Menschen Orientierung haben, ihre Perspektiven einbringen und Veränderung mitgestalten können. Studio Kyburz konzipiert und begleitet partizipative Transformationsprozesse – vom gemeinsamen Zielbild bis zu konkreten nächsten Schritten.
Transformationsprozesse · Prozessarchitektur · Partizipation · Stakeholderprozesse · Grossgruppenformate
INNOVATION
Neue Antworten auf neue Fragen.
Wenn bestehende Lösungen nicht mehr ausreichen, braucht es neue Perspektiven. Studio Kyburz gestaltet Innovationsprozesse, die neue Möglichkeiten sichtbar machen und daraus konkrete Lösungen entwickeln.
Human-Centered Design · Co-Creation · Design Futuring · Prototyping · neue Services & Angebote
WIE STUDIO KYBURZ ARBEITET
Nicht für Menschen. Mit ihnen.
Das Wissen für Veränderung liegt selten bei einer einzelnen Person. Es steckt in unterschiedlichen Erfahrungen, Perspektiven und manchmal auch in den Widersprüchen einer Organisation.
Studio Kyburz schafft Räume, in denen dieses Wissen zusammenkommt, neue Perspektiven entstehen und Veränderung gemeinsam gedacht und gestaltet werden kann. Die Arbeitsweise ist partizipativ, systemisch und menschenzentriert.
AUSWAHL BISHERIGER KUND:INNEN
SRF / ZURICH DESIGN WEEK / MIGROS / REFORMIERTE KIRCHE KANTON ZÜRICH / ABQ / PRO FUTURIS / BELIMO FOUNDATION / EPI Stiftung / SUISSETEC / BERNEXPO / GRÜNE STADT ZÜRICH / STADT ZÜRICH / SCNAT / ETH ZÜRICH / SBB / HELSANA / ZENTRUM KARL DER GROSSE / ZHDK / HSLU
TANIA KYBURZ
In einem kreativen Umfeld zwischen Bauplänen und Staffelei aufgewachsen, absolvierte ich ein Masterstudium in Medien- und Kommunikationswissenschaften sowie BWL an der Universität Zürich. Ich arbeitete in Kreativagenturen, gründete eine eigene Agentur und war mehrere Jahre als Innovationsmanagerin beim SRF tätig. Heute begleite ich Organisationen in Transformationsprozessen mit bewährten Methoden aus Organisationsentwicklung, Coaching sowie Innovation und Transformation. Mein Antrieb ist die Frage, wie wir Dinge kreativer, vielfältiger, effizienter und sinnstiftender gestalten können.
AUSBILDUNGEN
WEITERBILDUNG | «Leading Transformation» | Hyper Island | 2026
WEITERBILDUNG | «Strategize like a futurist» | Hyper Island | 2021
WEITERBILDUNG | «Systemische Beratung in der Praxis» | ZHAW | 2019
CAS | Design Thinking | ZHDK | 2017
LIZENTIAT | Medien-Kommunikationswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre Universität Zürich | 2011
BERUFLICHE STATIONEN
SRF | Innnovationsmanagerin
OBLIQUE | Partnerin - Innovationsagentur im Kommunikationsbereich
FREELANCE | Innovation Facilitator
RUFENER EVENTS | Head of Concept
KONTAKT
GET IN TOUCH
+41 76 560 93 79
Studio Kyburz c/o Atelier Tada
Tania Kyburz
Herdernstrasse 64
8004 Zürich